Tehy yhtä mieltä työnantajajärjestö KT:n kanssa hallituksen suunnitelmista – Suomen työmarkkinamallista neuvoteltava osapuolten kesken, ei kirjattava lakiin

Tehy on täysin samaa mieltä Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT:n kanssa siitä, miten Suomen työmarkkinamallia pitäisi kehittää.

Kuvateksti
kuva: iStock

Suomen hallitus on säätämässä työriitojen sovittelua säätelevän lain, joka toteutuessaan sitoisi valtakunnansovittelijan kädet ja sementoisi naisvaltaisille aloille epätasa-arvoisen, ikuisen palkkakuopan.

KT ilmoitti toukokuun lopussa eriävän mielipiteensä työriitojen sovittelujärjestelmän kehittämistä valmistelevan työryhmän mietintöluonnoksesta. KT:n mukaan työmarkkinamallista tulisi nimenomaan neuvotella sopijaosapuolten kesken.

- Hallituksen suunnitelmat uhkaavat niin poikkeuksellisella tavalla vapaata sovittelutoimintaa, palkoista sopimista ja tasa-arvon toteutumista, että niitä vastustavat sekä työnantajat että työntekijät täysin samoin perustein, sanoo Tehyn puheenjohtaja Millariikka Rytkönen.

Tehy jätti oman KT:n eriävän mielipiteen mukaisen lausuntonsa perjantaina 12.7.2024.

Lisätietoja: 

Tehyn edunvalvontajohtaja Else-Mai Kirvesniemi, 
[email protected], puh. 050-346 0847.