Tehyläiset johtajat -jaosto yhdistää tehyläiset johtajat ja esihenkilöt. Jaoston jäsenyys on maksuton!
Tervetuloa mukaan jaostoomme, tehyläinen johtaja ja esihenkilö! Tarjoamme johtajille omia koulutuksia, kuten suositun Tehyn Johtamiskoulun sekä Tehyn johtamisen päivät. Pääset myös verkostoitumaan kollegoiden kanssa!
Jos et vielä kuulu Tehyyn, liity jäseneksi tästä!
Järjestämme johtajille ja esihenkilöille suunnattua koulutusta, kuten vuosittaiset Johtamisen päivät. Koulutuksen avulla kehität osaamistasi ja ammattitaitoasi!
Tilaisuuksiin ilmoittaudutaan Tehyn koulutuskalenterin kautta. Koulutukset ovat pääosin maksuttomia.
Jaosto kokoaa tehyläiset johtajat ja esihenkilöt yhteen. Jaosto tarjoaa mahdollisuuden verkostoitua kollegoiden kanssa, vaihtaa ajatuksia ja kokemuksia sekä saada vertaistukea.
Jaoston tarkoituksena on edistää jäsentemme ammatillista ja taloudellista asemaa sekä osallistua työolosuhteiden kehittämiseen. Lisäksi osallistumme sosiaali- ja terveysalan koulutuksen kehittämiseen sekä kansainväliseen toimintaan.
Jaoston kautta voimme tuoda johtajille ja esihenkilöille tärkeitä asioita näkyväksi ja yhteiseen keskusteluun.
Vuosittain keväisin valitaan vuoden tehyläinen johtaja. Katso, kuka on vuoden 2024 tehyläinen johtaja.
Verkostoidut kollegoiden kanssa muun muassa tapahtumissa ja koulutuksissa. Voit liittyä Tehyn akateemiset, johtajat ja esihenkilöt -ryhmään Facebookissa, ja osallistua keskusteluun sitä kautta. Toiminnassa mukana olemalla saat ja voit antaa vertaistukea kollegoille ja pääset jakamaan kokemuksia yhdessä muiden kanssa.
Jaosto järjestää erilaisia jäsentilaisuuksia yhteistyössä Tehyn keskustoimiston, aluetoimistojen ja ammattiosastojen kanssa sekä osallistuu kansainvälisiin kokouksiin. Osallistu toimintaan!
Tahdomme ja uskallamme ajaa yhdessä etuamme. Tuemme toisiamme kaikissa työelämän käänteissä. Olemme yhteisö, josta saa turvaa, mutta myös iloa ja energiaa.
Jaostossa pääset osallistumaan maksuttomiin koulutuksiin ja tapahtumiin, joissa opit uutta ja jaat kokemuksia kollegoiden kanssa.
Voit hakea suosittuun Tehyn johtamiskouluun. Koulutus tukee tehyläisten johtajien ja esihenkilöiden työtä. Saat myös mentorin avuksesi.
Järjestämme vuosittain myös Tehyn Johtamisen päivät, jonne olet tervetullut.
Tapahtumat löydät helposti Tehyn tapahtumakalenterista.
Kun kuulut Tehyläiset johtajat -jaostoon, saat omaan työhösi liittyviä uutiskirjeitä. Ne sisältävät ajankohtaista tietoa johtamisesta ja esihenkilötyöstä. Kerromme niissä myös esihenkilöille suunnatuista koulutuksista.
Järjestämme kuukausittain virtuaaliaamukahvit, joissa kuulet ajankohtaisia asioita ja pääset verkostoitumaan kollegoiden kanssa.
Jaostotoiminnassa mukana oleminen antaa sinulle mahdollisuuden tuoda esiin omia näkemyksiäsi ja kokemuksiasi. Voit myös edistää esihenkilöiden ja johtajien äänen kuulumista ja vaikuttaa yhteisesti tärkeisiin asioihin.
Verkoston jäsenyys on tehyläisille maksuton!
Voit liittyä jaostoon, jos kuulut Tehyyn ja toimit johtaja- tai esihenkilötehtävässä. Voit päivittää tiedon johtaja- tai esihenkilötehtävästäsi helposti omissa tiedoissasi sähköisessä asiointipalvelussa. Samalla voit valita, että haluat kuulua Tehyläiset johtajat -jaostoon. Tee se kohdassa "Hallinnoi jaostoihin ja ryhmiin kuulumistasi".
Voit liittyä muihinkin Tehyn jaostoihin tai verkostoihin. Jäsenyyksiä hallinnoit asiointipalvelussa.
Jos et vielä kuulu Tehyyn, liity jäseneksi.
Onko sinulla kehitysideoita tai toiveita esimerkiksi koulutussisällöistä? Jaoston tavoitat sähköisen asiointipalvelun kautta.
Puheenjohtaja Leena Karjalainen, perusturvajohtaja, Tornio
Työskentelen vuoden 2022 loppuun perusturvajohtajana Tornion kaupungissa ja vuoden 2023 alusta Lapin hyvinvointialueen hoitotyön johtajana. Olen koulutukseltani terveystieteiden maisteri, pääaineena hoitotiede ja suuntautumisvaihtoehtona terveydenhuollon hallinto.
Olen työskennellyt erikoissairaanhoidossa sairaanhoitajana, erikoissairaanhoitajana, apulaisosastonhoitajana, osastonhoitajana ja hygieniahoitajana ja perusterveydenhuollossa johtavana hoitajana ja palvelupäällikkönä ennen 2011 alkanutta perusturvajohtajan työtehtävää.
Anolin Reima, vastaava sairaanhoitaja, Somero
Työskentelen Forssan seudun hyvinvointikuntayhtymän päihdepalveluissa A-klinikan päällikkönä. Olen koulutukseltani sairaanhoitaja ja täydennyskoulutusta minulta löytyy mielenterveys- ja päihdetyön- ja diakoniatyön erikoistumisopinnoista. Tällä hetkellä minulla on työn alla JYEaT-opinnot.
Olen työskennellyt sairaanhoitajana perusterveydenhuollossa mielenterveys- ja päihdetyössä sekä terveyskeskuksessa. Aiempaa johtamiskokemusta minulta löytyy vastaavana ohjaajana ja vastaavana sairaanhoitajana. Nykyisessä tehtävässäni aloitin maaliskuussa 2022. Olen mukana Johtajat-jaoston toiminnassa, koska saan uudenlaisia näkökulmia ja tärkeää tietoa työni tueksi sekä pystyn verkostoitumaan muiden aktiivien kanssa.
Mäkinen Leila, palvelupäällikkö, Tampere
Työskentelen palvelupäällikkönä Tampereen kaupungin Ikäihmisten palveluissa. Koulutukseltani olen sairaanhoitaja ja terveydenhoitaja sekä hallintotieteiden maisteri (julkisjohtaminen). Olen työskennellyt urani alussa sairaanhoitajana TAYS:ssa ja Tampereen kaupungille tulin vuonna 1983 terveydenhoitajaksi kotisairaanhoitoon ja aikuisneuvontaan. Sittemmin olen ollut mm. osastonhoitajana, palveluesimiehenä, kotihoidon koordinaattorina, erikoissuunnittelijana ja nyt palvelupäällikkönä. Tehtäviini kuuluu tällä erää erityisesti erilaisten koulutusten organisointi ja RAI-järjestelmän pääkäyttäjänä toimiminen koko Pirkanmaalla.
Pellikainen Minna, osastonhoitaja, Helsinki
Työskentelen osastonhoitajana Helsingin kaupungin sairaalassa. Sijaintipaikkanani on Laakson sairaalan infektio-osasto. Koulutukseltani olen lähihoitaja sekä sairaanhoitaja AMK ja YAMK. Olen vuosien saatossa työskennellyt mm. vanhainkodissa, palvelutalossa, sairaalassa, kotisairaalassa sekä terveysasemalla. Johtajat-jaoston hallituksessa olen ollut mukana jäsenenä vuodesta 2019 alkaen.
Pulli Mervi, palveluesimies, Outokumpu
Työskentelen Outokummun kotihoidossa palveluesimiehenä Siun sotella. Koulutukseltani olen sairaanhoitaja. Työurani aikana olen käynyt useita erikoistumisopintoja ikäihmisten hoitoon liittyen sekä pitkäkestoisia johtamiskoulutuksia. Nyt opiskelen YAMK:ssa ikäosaamisen kehittämistä ja johtamista. Työssäni olen viimeisen 13 vuoden aikana kokenut kolme Soten yhteistoiminta-alue muutosta, ja neljäs muutos tulee ensi vuonna siirryttäessä hyvinvointialueelle. Työelämän jatkuvat muutokset ja ikärakenteen muutokset haastavat lähijohtamista ikäjohtamiseen. Koen tärkeäksi kehittää työyhteisöä ikäystävälliseksi, jossa huomioidaan kaiken ikäisten työntekijöiden työhyvinvointi.
Puolakka Kristiina, ylihoitaja, Pori
Olen ylihoitajana Satakunnan sairaanhoitopiirissä, 2023 alkaen Satakunnan hyvinvointialueella. Koulutukseltani olen erikoissairaanhoitaja, ammatillinen opettaja ja terveystieteiden tohtori. Työurani olen pääosin tehnyt psykiatrisen hoidon parissa, muutamaa kehittämistehtävätyövuotta lukuunottamatta. Ensin 10 vuotta sairaanhoitajana, sitten osastonhoitajana 1996–2002 ja sen jälkeen pääosin ylihoitajan työssä. Nykytyöhöni kuuluu paljon muutoksen johtamista, osaamisen varmistamista ja henkilöstöhallintoa.
Tehyssä olen ollut aktiivitoimijana koko työurani ajan. Olen mm. toiminut luottamusmiehenä sairaanhoitajana ja osastonhoitajana ollessani ja Tehyn valtuustossa vuosina 2013–2017. Hallinnon/johtajat-jaoston hallituspaikalla/varapaikalla olen ollut vuodesta 2010.
Salo Juha-Pekka, vastaava ensihoitaja / ensihoidon kenttäjohtaja, Lohja
Juha-Pekka työskentelee ensihoidon kenttäjohtajana Lohjan- ja Länsi-Uudenmaan alueilla. Pohjakoulutukseltaan Juha-Pekka on sairaanhoitaja (YAMK), jonka lisäksi hän on suorittanut ensihoidon johtamisen lisäkoulutuksen. Omassa toimessa vastuualueisiin kuuluu simulaatio-ohjaajana ja vastuuhenkilönä toimiminen, sidosryhmäyhteistyö ja ETS-kouluttajana toimiminen. Tällä hetkellä hän opiskelee Tehyn johtamiskoulussa ja kuuluu ammattiosaston hallitukseen, sekä on henkilöstön edustaja Lohjan sairaalan akuutti-toimialan johtoryhmässä.
Hyytiäinen Johanna, palveluesimies, Hollola
Työskentelen palveluesimiehenä Päijät-Hämeen hyvinvointikuntayhtymän alaikäisten mielenterveys- ja perheneuvolapalveluissa. Olen koulutukseltani psykiatriseen-, päihde- ja perhehoitotyöhön erikoistunut sairaanhoitaja YAMK, JET. Ylemmän ammattikorkeakoulututkinnon suoritin sosiaali- ja terveysalan kehittämisestä ja johtamisesta. Johtamisosaamista olen syventänyt lisäksi muun muassa Tehyn johtamiskoulussa. Olen theraplay-terapeutti ja ratkaisukeskeinen neuropsykiatrinen valmentaja.
Olen työskennellyt sairaanhoitajana, apulaisosastonhoitajana, osastonhoitajana ja vastuuosastonhoitajana erikoissairaanhoidossa yhteensä noin 20 vuoden ajan. Tämän jälkeen nykyisessä tehtävässäni sote-integraatioyksikössä olen työskennellyt vuodesta 2020 alkaen.
Olen mukana Johtajat-jaoston toiminnassa, koska hallitustyöskentelyssä saan tärkeää informaatiota työni tueksi, uudenlaisia näkökulmia, tietoa koulutusmahdollisuuksista sekä tueksi kansallisen hoitotyön johtajien verkoston.
Paukku Marjut, osastonhoitaja, Joensuu
Työskentelen palveluesimiehenä Joensuussa Siun soten rekrytointi- ja sijaispalveluissa. Koulutukseltani olen sairaanhoitaja, (YAMK). Ylemmän ammattikorkeakoulututkinnon suoritin sosiaali- ja terveysalan kehittämisestä ja johtamisesta. Ennen rekrytointi- ja sijaispalveluihin siirtymistä olen työskennellyt erikoissairaanhoidossa sairaanhoitajana, osastonhoitajana sekä HR-resurssisuunnitteluasiantuntijana. Johtajat-jaoston toiminnassa olen ensimmäistä vuotta mukana. On tärkeää verkostoitua, saada kontakteja ja informaatiota niin valtakunnallisesti kuin kansallisestikin.
Pöllänen Tarja, osastonhoitaja, Espoo
Tarja Pöllänen työskentelee osastonhoitajana anestesia- ja leikkausosasto Jorvi K:lla. Tarja on koulutukseltaan sairaanhoitaja, erikoistunut anestesia- ja leikkaushoitotyöhön sekä käynyt erilaisia johtamiskoulutuksia. Hän on työskennellyt samalla osastolla sairaanhoitajana, apulaisosastonhoitajana ja osastonhoitajana ja on kokenut osaston toiminnan muutokset ja kehitykset eri rooleissa.
Tarja on kiinnostunut kehittämään toimintaa moniammatiilisesti sekä perioperatiivisen hoitotyötä vastaamaan ajan haasteisiin ja tarpeisiin.
Leskinen Minna, vanhuspalvelujen päällikkö, Pielavesi
Työskentelen Pielaveden kunnassa vanhuspalvelujen päällikkönä. Olen koulutukseltani sairaanhoitaja, erikoistunut hoitotyön hallintoon ja johtamiseen. Olen työskennellyt aiemmin sairaanhoitajana vuodeosastolla ja kotisairaanhoidossa sekä osastonhoitajana vuodeosastolla. Olen mukana Johtajat-jaoston toiminnassa ensimmäistä vuotta. Olen käynyt Tehyn johtamiskoulun. Koen tärkeäksi tehtäväksi tuoda esille sosiaalipuolen ja pientenpaikkakuntien asioita yhteiseen keskusteluun.
Karjalainen Riitta, vanhusten asumispalvelujen päällikkö, Turku
Olen koulutukseltani sairaanhoitaja, terveydenhoitaja, terveydenhuollon maisteri ja valtiotieteiden kandidaatti. Työskentelen Turun kaupungin vanhus- ja vammaispalvelujen vanhusten asumispalveluissa asumispalvelujen päällikkönä. Olen aloittanut ammattiurani erikoissairaanhoidossa, sitten yli 20 vuotta perusterveydenhuollon kotisairaanhoidossa terveydenhoitajana ja osastonhoitajana. Turun kaupungin yhdistäessä 2009 sosiaali-ja terveydenhuollon olen ollut yli 10 vuotta sosiaalihuollon vanhuspalveluissa. Olen suorittanut johtamista tukevia opintoja kuten JET ja TKEAT .
Lue lisää esihenkilötyöstä, kuten velvollisuuksista, vastuista ja koulutusmahdollisuuksista.
